Funcionária comemorando os benefícios flexíveis recebidos pela empresa com a AB Card

O fim dos benefícios engessados. O início do Poder de Escolha.

É a primeira Plataforma de Valorização que dá ao seu colaborador a chave para plataformas premium de saúde, educação e lazer. Contrate melhor, retenha mais, elimine a burocracia e gastos desnecessários com o cuidado para toda a família.

Mais que benefícios: Um pacto de vida para quem faz sua empresa crescer

Esqueça a ideia de tentar adivinhar o que sua equipe quer. Com a AB Card, você entrega a plataforma e eles escolhem como querem ser cuidados. São até 6 ativações mensais por colaborador:

O Escudo Protetor da Família

A valorização não para no crachá. Garantimos acesso ao TEM Saúde para o titular e até 4 dependentes, sem carência ou limite de idade. Telemedicina 24/7 gratuita, odontologia e descontos em 20 mil farmácias. Porque quem cuida da família, não troca de empresa.

O Verdadeiro Poder de Escolha (4 escolhas mensais)

Cada talento é único. Por isso, eles escolhem 4 opções por mês entre 35 marcas premium. Terapia gratuita (StarBem/Guia da Alma), cursos de inglês, MBA, streaming, games ou vale-compras (Uber, McDonald's, C&A). O benefício se adapta à vida, e não o contrário.

Saúde Física em Primeiro Lugar

Wellhub e TotalPass estão incluídos no pacote de benefícios. Duas grandes redes para ampliar as possibilidades de cuidado, movimento e bem-estar da equipe.

Comparativo entre a AB Card e outros cartões de benefícios para empresas

O Custo Oculto dos Benefícios Tradicionais

Você está pagando caro por benefícios que sua equipe não usa e que não evitam o turnover.

Custo de contratar benefícios corporativos tradicionais um a um
RH administrando vários contratos de benefícios ao mesmo tempoModelo tradicional de benefícios que deixou de reter talento

A Evolução Do RH tradicional à Plataforma de Valorização

Evolução do RH tradicional até a plataforma de benefícios flexíveis da AB Card

Pare de tentar adivinhar o que sua equipe quer. Entregue o Poder de Escolha e veja o engajamento disparar.